상사에게 인정받는 보고 커뮤니케이션
.gif)
과정소개
승진 불변의 법칙: 보고 잘해서 상사에게 인정받기
<설문조사결과 : 96.2% 보고 때문에 야근하고, 보고 때문에 자존감이 떨어짐>
직장인의 업무는 보고에서 시작해 보고로 끝난다고 표현할 정도로 보고는 중요하다. 본 과정은 자신이 작성한 보고서를 더욱 효과적으로 보고하여 상사를 설득하고, 인정받는 보고 커뮤니케이션 스킬을 제시한다.
교육훈련목표
- 상사에게 준비한 보고 내용을 자신감 있게 대면 보고 할 수 있다.
- 상사에게 보고하기 위해 적절한 보고 타이밍을 찾을 수 있다.
- 효과적인 보고를 위한 보고의 내비게이션 전략을 세울 수 있다.
- 회사와 상사가 원하는 보고 커뮤니케이션을 할 수 있다.
내용전문가
문성후 대표 [쥴리메틱스]
과정목차
| 차시 | 교육내용 |
|---|---|
| 1차시 | 보고는 왜 하는가? |
| 2차시 | 상사를 내 편으로 만드는 보고를 하려면? |
| 3차시 | 보고의 적절한 타이밍은? |
| 4차시 | 귀에 쏙쏙 들어오는 보고를 하려면? |
| 5차시 | 상사에게 대면 보고를 하려면? |
| 6차시 | 10분 내 완벽한 보고를 하려면? |
| 7차시 | 공감, 신뢰, 설득력이 있는 보고를 하려면? |
| 8차시 | 바람직한 보고 자세는? |
| 9차시 | 회사가 원하는 보고를 하려면? |
| 10차시 | 존재감 있는 보고를 하려면? |
| 11차시 | 최악의 보고를 하지 않으려면? |
| 12차시 | 나쁜 소식을 보고 하려면? |
